Formation Grand Ouest : Comment prévenir les risques psycho-sociaux des salariés associatifs ?

Si l’on entend de plus en plus parler des risques psychosociaux du fait du nombre de personnes touchées en France, ils sont trop peu souvent abordés, traités et anticipés dans le milieu associatif. Pourtant les situations sont bien réelles.

Pour répondre à cette situation, Anne Harivel et Christelle Bivic ont conçu une formation destinée aux responsables, dirigeants et salariés associatifs souhaitant s’emparer du sujet. Fruit des échanges entre ces deux directrices l’une spécialisée dans le secteur associatif, l’autre dans les ressources humaines et la prévention des risques, la formation dure 1 jour et allie des temps théoriques, des exemples de situations associatives et des mises en situation. La formation se veut pragmatique et pratique.

Les objectifs de la formation

La formation vise à sensibiliser les stagiaires issus des milieux associatifs aux risques psychosociaux au sein de leur structure et à les accompagner à mettre en place une démarche de prévention efficace, à savoir :

  1. Comprendre ce que sont les risques psycho-sociaux ?
  2. Respecter la règlementation en termes de prévention
  3. Identifier les risques pour les salariés
  4. Mettre en place ses propres outils pour prévenir les risques psycho-sociaux
  5. Adopter la bonne attitude pour déceler la souffrance d’un collaborateur dans le cadre de sa mission.

Le Programme

Les risques psycho-sociaux, où se cachent-t-il dans mon association ?

  1. Comprendre les risques psycho-sociaux (Définition des RPS, Que dit la loi ? Les familles de RPS)
  2. Identifier les risques pour les salariés dans mon association (facteurs de risques dans les associations, conséquences sur les salariés et le fonctionnement associatif)

Quelles sont les obligations de l’employeur et comment les mettre en œuvre ?

  1. Rappel des obligations de l’employeur en matière de prévention : obligation de résultat et non de moyen.
  2. Les outils de prévention adaptées à ma structure : méthodologie et étude de cas. (RPS et Document Unique)

En pratique

  1. La formation a lieu de 9h à 17h.
  2. Frais d’inscription : 180 euros (possibilité de prise en charge par votre OPCO)
  3. Envoyez-moi un mail sir vous êtes intéressés. Je vous communiquerai les dates des prochaines sessions.

Inscription

Par mail à anne@harivel.com